Ennakointi vie eteenpäin uudistumisen tiellä
Uudistumisen taito -valmennuksen 1. lähipäivässä perehdyttiin mm. ennakko-oletusten vaikutuksiin sekä tulevaisuusajatteluun ja ennakointiin.
Lue lisää
Uudistumisen taito: valmennushanke muutosnotkeuden kehittämiseksi
Uudistumisen taito -valmennus auttaa pk-yrityksiä kehittämään muutosvalmiuksia mm. paremman ajattelun, liiketoiminnan kehittämisen työkalujen ja yhteisöllisyyden avulla.
Lue lisää
Tiekartan fasilitointi – behind the scenes
Paju toteutti Savon Voima Verkolle tietojärjestelmähankintoja ohjaavan tiekartan. Kerromme tässä blogissa tarkemmin prosessista: mitä eri vaiheissa tapahtui ja miten tiekartta luotiin.
Lue lisää
Miten valita konsultti?
Valitse kehittämisen avuksi hyvämaineinen konsultti, jolla on selkeä suunnitelma toteutukseen. Henkilökemioilla on myös tärkeä rooli!
Lue lisää
Ulkopuolinen fasilitaattori – miksi?
Fasilitaattori tuo työpajaan raamit sekä innostavia työmenetelmiä. Osallistujat voivat keskittyä sisältöön ja työskentelyyn, mikä tuo usein erinomaisia tuloksia. Fasilitointi tuo myös tehokkuutta: yhteinen aikaa tulee todella käytettyä valittuun aiheeseen keskittyneesti.
Lue lisää
Kokemuksia Pajun konsultoinnista
Usein ajatellaan, että konsultteja käyttävät vain suuret yritykset ja organisaatiot. Myös pienet yritykset, jopa yksinyrittäjät, voivat hyödyntää ulkopuolista näkemystä ja osaamista liiketoiminnan kehittämisen apuna. Kun yrityksessä suunnitellaan muutoksia tai yrittäjä haluaa tukea päätösten tekemiseen, voi konsultointi olla ketterä ja hyödyllinen tapa saada apua. Kerromme tässä blogissa asiakkaidemme ja omia kokemuksia konsultointiprojekteista. Projekti vahvisti näkemyksen, että …
Lue lisää