Uudistumisen taito -valmennus auttaa pk-yrityksiä kehittämään muutosvalmiuksia mm. paremman ajattelun, liiketoiminnan kehittämisen työkalujen ja yhteisöllisyyden avulla.
Paju toteutti Savon Voima Verkolle tietojärjestelmähankintoja ohjaavan tiekartan. Kerromme tässä blogissa tarkemmin prosessista: mitä eri vaiheissa tapahtui ja miten tiekartta luotiin.
Valitse kehittämisen avuksi hyvämaineinen konsultti, jolla on selkeä suunnitelma toteutukseen. Henkilökemioilla on myös tärkeä rooli!
Fasilitaattori tuo työpajaan raamit sekä innostavia työmenetelmiä. Osallistujat voivat keskittyä sisältöön ja työskentelyyn, mikä tuo usein erinomaisia tuloksia. Fasilitointi tuo myös tehokkuutta: yhteinen aikaa tulee todella käytettyä valittuun aiheeseen keskittyneesti.
Usein ajatellaan, että konsultteja käyttävät vain suuret yritykset ja organisaatiot. Myös pienet yritykset, jopa yksinyrittäjät, voivat hyödyntää ulkopuolista näkemystä ja osaamista liiketoiminnan kehittämisen apuna. Kun yrityksessä suunnitellaan muutoksia tai yrittäjä haluaa tukea päätösten tekemiseen, voi konsultointi olla ketterä ja hyödyllinen tapa saada apua. Kerromme tässä blogissa asiakkaidemme ja omia kokemuksia konsultointiprojekteista. Projekti vahvisti näkemyksen, että …
Kaipaatko ryhtiä arjen ja ajanhallintaan? LEGO® SERIOUS PLAY® -työpajassa pääset tutustumaan innostavaan ja uudenlaiseen työpajatyöskentelyyn. Lisäksi saat vinkkejä ajanhallintaan!
Työpaja järjestetään Kuopiossa 25.11.2022 klo 8:30 – 11:30. Osallistujamäärä on rajoitettu, varaa paikkasi pian!
Ketterän kehittäjän työkalupakki muutoksen matkalle -valmennuskokonaisuus huipentuu muutosseminaarissa. Seminaari tarjoaa huippumielenkiintoisia puheenvuoroja muutoksesta, tuosta ihanan kamalasta elämän ja työelämän perusilmiöstä. Miten menestyä muutoksessa organisaationa ja alueena? Miten pysyä ketteränä ja riittävän vakaana? Miten ennakoida tulevaa ja oppia menneestä? Mistä löytää osaajia tulevaisuuden tarpeisiin? Tilaisuus on avoin ja maksuton. Osallistujamäärä on rajoitettu, ilmoittaudu osoitteessa bit.ly/mmloppuseminaari Aika:…
LEGO® SERIOUS PLAY® -menetelmä on radikaali, innovatiivinen, kokemuksellinen ryhmän ohjausmenetelmä, joka on suunniteltu vahvistamaan liiketoiminnan suorituskykyä. Muutoksen matka -valmennushankkeessa pääsimme tutustumaan menetelmään, ja Kuopiossa on nyt 11 uutta LEGO® SERIOUS PLAY® -fasilitaattoria, joista yksi Pajussa.
Tavoitteiden asettamiseen liittyy monenlaisia odotuksia ja tunteita. Nappaa blogista keskustelupohja avuksesi merkityksellisempien tavoitteiden asettamiseen.
Olemme pitkään hyödyntäneet Kuka- ja Millainen-kortteja työpajatyöskentelyssämme ja myyneet korttipakkoja verkkokauppamme kautta. Koronaepidemian myötä myös konsultointi- ja valmennusbisneksessä siirryttiin “yön yli” etätyöpajojen pitämiseen. Päätimme pitää omat korttipakkamme myös muutoksessa mukana ja lähdimme tekemään digikorttitoteutusta Hurjan kanssa. Emme halunneet lukita toteutusta liikaa vaan meille oli tärkeää selvittää potentiaalisten digikorttien käyttäjien ajatuksia sekä kuunnella Hurjan ehdotuksia avoimesti. Tämän blogin lukemalla pääset kurkistamaan ketterän ohjelmistokehitysprojektin vaiheisiin tilaajan näkökulmasta.…
Maailma muuttuu koko ajan. Joskus voimme kiikaroida tulevaisuuteen ja nähdä mitä on tulossa, joskus musta joutsen kuten pandemia mullistaa meidän kaikkien elämän. Yrityksissä ja organisaatioissa on elintärkeää pysyä hereillä ja toimia ketterästi, jotta muutoksiin voidaan reagoida, ja suunnata toimintaa uudelleen ja uudelleen. Mitä ovat muutoskyvykkyyteen liittyvät taidot ja osaamiset, ja miten niitä voi lisätä? Paju…
Hinnoittelu on yksi tehokkaimmista ja suoraviivaisimmista tavoista parantaa kannattavuutta. Tuomme tässä blogissa muutamia Outi Somervuoren ”Mitä maksaa? Hinnoittelun psykologiaa” -kirjan oppeja käyttöösi.
Uusimme verkkosivumme noin puolitoista vuotta sitten. Tässä blogissa kerromme vinkkimme verkkosivuprojektissa onnistumiseen.
On hujahtanut 5 vuotta Pajun perustamisesta. Tähän blogiin on kerätty oppeja ja oivalluksia matkan varrelta.
Asiakasymmärryksen pohjalle rakennetaan menestyviä yrityksiä, tuotteita ja palveluita sekä kohderyhmää puhuttelevaa viestintää.
Tämän blogin lukemalla saat ideoita ja työkaluja projektin valmisteluvaiheeseen.
Tässä blogissa kerromme, mitkä ovat meidän sekä asiakkaidemme mielestä konsultoinnin selkeimmät hyödyt
Ely-keskus myöntää tuettuja konsultointipäiviä pk-yritysten käyttöön. Katso webinaaritallenteemme ELY-konsultointiin liittyen ja saat kuulla asiakkaamme, yrittäjä ja joogaopettaja Hanna Kumpulaisen kokemuksia konsultoinnista.
Luottamus on kasvun edellytys. Miten luottamus rakentuu? Pajun toimitusjohtaja Jenni kävi Kaisa Railanmaan podcastissa vieraana keskustelemassa luottamuksesta.
Onnistunut etätapaaminen vaatii käytännössä aina osallistujien aktivointia ja osallistamista. Millä keinoin vuorovaikutteisuutta voi lisätä etänä? Tässä blogissa jaamme vinkkejä etätapaamisen eri vaiheisiin: miten aktivoida osallistujia ennen tapaamista, sen aikana sekä tapaamisen jälkeen?
Kun ollaan hankkimassa tai jatkokehittämässä tietojärjestelmää, on järjestelmän vaatimusten kuvaaminen keskeisessä roolissa. Vaatimusten kuvaaminen esimerkiksi käyttötapausten muotoon on tapa kommunikoida liiketoiminnan tahtotilaa kehittäjälle. Miten vaatimukset kannattaisi sitten kuvata?
Suomen yrityksistä 93,2 prosenttia on alle 10 hengen yrityksiä, yksinyrittäjiä Suomessa on 182 000. Vaikka monet yksinyrittäjät toimivat aktiivisesti erilaisissa verkostoissa, oman yrityksen kehityshaasteet ratkotaan usein yksin, ja usein vieläpä päivän päätteeksi, kun muut työt on hoidettu. Yrittäjänä tarvitsee olla lähes tuhattaituri oman ydinosaamisen johdolla. Tosiasia on, että kaikkeen ei riitä aika eikä osaaminen. Vaikka kuinka…
Hyvää tätä vuotta Pajulta! Vuodenvaihde tuo toivottavasti mukanaan taas uutta virtaa tulevan vuoden suunnitteluun ja ideointiin. Tässä blogissa annamme työkaluja vuosisuunnittelun tueksi. Suunnittele tulevaa vuotta kokonaisuutena Voisitko hyödyntää markkinoinnin suunnittelussa vuosikelloa? Vuosikello helpottaa kokonaisuuden hahmottamista, kun vuoden tärkeimmät tapahtumat, kampanjat ja teemat kootaan yhteen. Vuosikelloon lisätään kokonaisen vuoden markkinointitoimenpiteet, niin yrityksen itsensä kuin asiakkaidenkin näkökulmasta…
Kuvitellaan tilanne: olette iloksenne löytäneet sopivan IT-toimittajan ja on sopimusneuvottelujen aika. Monesti fokus on käyttöönottovaiheessa (toimitussopimus), mutta yhtä tärkeää on heti sopia myös jatkokehitykseen ja jatkuviin palveluihin liittyvät ehdoista. Tässä kirjoituksessa esitellyt kysymykset on tarkoitettu tarkistuslistaksi, jonka avulla voi tarkistaa, antaako sopimusteksti selkeät vastaukset näihin tilanteisiin. Tarkistuslista perustuu 15 vuoden kokemukseen IT-sopimusten parissa työskentelystä –…
Paju sparrasi MSK Groupia henkilöstö- ja palkkahallintajärjestelmien käyttöönottoprojektin läpiviennissä. Henkilöstöjohtaja Tero Yliselä vastasi projektista omassa organisaatiossaan, ja Paju tuki Teron työtä säännöllisillä tapaamisilla ja mm. valmistelemalla työkaluja projektin seurantaan ja läpivientiin. Katso videolta Teron kommentit yhteistyöstä Pajun kanssa. Lisää projektista voit lukea täältä. Mikäli HRM-järjestelmän käyttöönotto tai vaihtaminen on ajankohtaista, tutustu Paju HRx-palveluumme, joka säästää…
Kun ollaan hankkimassa uutta järjestelmää asiakkaiden palvelemiseen tai sisäiseen käyttöön, on käytettävyys yksi merkittävä punnittava ominaisuus. Demo eli järjestelmän esittely livenä tai verkkopalaverissa on hyvä tapa saada käsitys järjestelmän käytettävyydestä. Olen nähnyt muutaman viime kuukauden aikana joukon demoja liittyen Pajun omien järjestelmätarpeiden täyttämiseen sekä asiakkaiden kilpailutusprosesseihin liittyen. Tässä blogissa käyn läpi muutamia aiheita, jotka tulevat…
Kauppakamarin HHJ-kurssilla keskusteltiin tänä keväänä paljon vahingonkorvausvastuista ja huolellisuusvelvoitteen täyttymisestä ja olennaisesti tarpeesta näyttää huolellinen toiminta toteen. Tässä blogissa kerron, miten IT-projektissa voidaan täyttää IT-toimitussopimuksen huolellisuusvelvoitteet ja helpottaa tilanteita, joissa joudutaan selvittämään vastuu- ja korvauskysymyksiä. Asiaa lähestytään konkretian ja käytännön kautta, ei niinkään juridiikan näkökulmasta. Hyvä hallitustyö -kirjassa todetaan, että osakeyhtiöoikeudellista vastuuta arvioitaessa vahinko katsotaan…
Paju toteutti yhteistyössä Probookersin kanssa itä- ja keskisuomalaisille IT-alan pk-yrityksille suunnatun markkinaselvityksen huhti-toukokuussa 2018. Kysyimme johdolta mitkä ovat suurimpia haasteita kasvun ja kannattavuuden näkökulmasta, ja millä toimenpiteillä niiden taklaamiseen on tartuttu. Osaamisen saatavuus Ylivoimaisesti suurimpana haasteena yrityksissä nähtiin oikeanlaisen osaamisen ja hyvien osaajien saatavuus. Markkina nähtiin paikoin suorastaan ylikuumentuneena ja yritykset kertoivat kärsivänsä kroonisesta henkilöstöpulasta.…
Kun organisaatio päättää digitalisoida prosessejaan, se käynnistää IT-käyttöönottoprojektin. Projektin vetovastuuseen etsitään yleensä henkilö omasta organisaatiosta. IT-hankkeiden vetäminen projektipäällikön roolissa on harvoin kenenkään päivätyötä, omat vastuualueet löytyvät jostain ihan muualta: henkilöstön, myynnin, talouden tms. parista. Moni vasta nimitetty projektipäällikkö kaipaakin vinkkejä ja tukea projektisuunnitteluun liittyen. Luettuasi tämän blogin saat vinkkejä IT-käyttöönottoprojektien erityispiirteistä, jotka projektisuunnittelussa on otettava…
Meneillään oleva sote-uudistus tulee koskemaan myös kolmatta sektoria: yhdistyksiä ja järjestöjä, jotka tarjoavat paljon erilaisia palveluita ja tukea jäsenilleen. Pohjois-Savon Vertaistuen Keskus (Järjestö 2.0), tuttavallisemmin VeKe) on hanke, joka tukee järjestöjen roolia ja toimijaverkoston muodostumista sote- ja maakuntauudistuksessa. Käytännössä hanke tarjoaa kolmannen sektorin edustajille mm. eri tyyppisiä valmennuksia, jotta ne voivat valmistella omaa palvelutarjontaansa sote-uudistukseen.…
Asiantuntijatyössä scopen hallinta on kaiken A ja O. Hyvillä toimintamalleilla toiminta saadaan tehokkaaksi työn mielekkyyttä unohtamatta. Muutoshallinnalla on suuri taloudellinen merkitys. Otetaan esimerkiksi IT-talo, jossa työskentelee kymmenen asiantuntijaa. Jos toimintamallien käyttöönoton tuloksena jokainen asiantuntija tekee laskutettavaa työtä kaksi tuntia enemmän viikossa (á 120 e/h), kokonaisvaikutus on kuukaudessa miltei 10 000 euroa ja vuodessa reilusti yli 100 000…
Tero Yliselä toimii henkilöstöjohtajana MSK Group Oy:ssä ja aloittaessaan tehtävissään syksyllä 2017 hän samalla sai myös projektipäällikköroolin laajamittaisessa HRM-järjestelmän uudistushankkeessa. Tero hyppäsi liikkuvaan junaan mukaan, sillä projekti oli juuri alkamaisillaan. Hän kaipasi projektipäällikkötyönsä tueksi IT-hankkeiden läpiviennin tärppejä ja parhaita käytäntöjä. Me Paju Consultingilla tarjoamme projektisparrauspalvelua, joka on suunniteltu IT-hankkeen projektipäällikölle, joka haluaa käytännönläheisiä neuvoja ja tukimateriaaleja projektin tärkeiden vaiheiden läpiviemiseen. Tämä postaus selventää sparrauspalvelun läpivientitapaa, tavoitteita ja…